塞缪尔·A·卡尔伯特（Samuel A. Culbert）是加州大学洛杉矶分校安德森商学院的一位获奖作家、研究员和教授。他的实验室是一个工作的世界，他把传统的管理假设放在显微镜下，以揭示和取代不正常的做法。他是公认的直言不讳的专家和理论家，他是《摆脱绩考核效》（Get Rid of the Performance Review）和《少说废话》（Beyond Bullsh*t）的作者。SmartMoney杂志在其2008年的十大热门读物排行榜上还包括《少说废话》（Beyond Bullsh*t）。卡尔伯特博士在《哈佛商业评论》（Harvard Business Review）上发表的一篇文章获得了麦肯锡奖，他经常为管理期刊撰稿，并撰写了许多关于管理书籍的章节。他的其他合著的书包括《组织陷阱》（Organization Trap）、《看不见的战争：在工作中追求自我利益》（The Invisible War: The Pursuit of Self-Interests at Work）、《激进的管理》（Radical Management）、《心态管理》（Mind-Set Management）、《双向负责》（Don't Kill the Bosses）！