领导人需要他们的团队提供三种效绩：越来越强的能力、越来越多的创新、越来越密切的感情关系。然而，他们经常无意中造成康福德所谓的“卡机状态”-----战斗、逃跑或目瞪口呆。于是，优化效绩恶化到极点。
相反，“精明状态”使我们充分发挥创造性、解决问题、发明创造、更加清醒、感情更投入。科马福德解释有助于团队投入和保持精明状态的技术。如果整个文化都保持这种状态，就会形成精明部落----充满能量、聚精会神、发明创造。
科马福德已经帮助几百名领导人调控高速增长，提高责任感、交流和执行力，解决内讧，在全体人员的通力支持下实现转型。现在，她的著作引用有力而易学的神经系统科学技术，帮助团队获得他们想要的东西。她解释了精明状态的五种关键加速剂：集中注意、清晰明了、责任感、影响力、持续性。她提供了精明部落实际运作的有力案例。
《精明部落》（SMARTTRIBES）能帮助任何团队实现最佳效绩和密切关系，把竞争者抛到十万八千里外。