为什么有些领导者能够屡屡取得辉煌的胜利，而其他领导者却总是苦苦挣扎也发挥不出其全部潜力？
十多年来，罗伯特·乔丹和奥利维亚·瓦格纳一直在尝试回答这个问题，他们采访了数以千计的领导者，并观察与陷入困境的和高增长的组织分别有着怎样的高层管理人员，通过一手信息了解到是什么将优秀的领导者与其他人区分开来。
在《正确的领导，正确的时间》中，他们确定了四种独特的领导风格——修复者、艺术家、建设者和战略家（简称FABS）。当这些风格在正确的时间应用于正确的角色时，将飞速提升领导者和组织的成功度。
了解FABS领导风格，发现一个可以提升你作为领导者的地位的框架，以此获得更大的职业成功，同时这还能为组织提供一个蓝图，以建立协作的、有干劲的团队。
《正确的领导，正确的时间》充满了洞见和启迪，包括：
· 来自120多位领导者的真实故事、导向成功的习惯和技巧，他们展示了与“修复者”、“艺术家”、“建设者”和“战略家”相关的心态、处事方法和动力（你是哪一种呢？）
· 深入介绍四位领导人的职业历程，通过拥抱自己独特的领导才能，他们都取得了巨大的成功。
· 利用一个列表，快速识别你的主导和次要领导风格
· 凝聚FABS四种领导者的三大支柱，帮助企业在正确的时间、正确的角色上匹配正确的领导者。
是时候找到达到你最高成就关键了——那将是奇迹发生的地方。