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作者介绍
  • 克莱夫•刘易斯
  • Clive Lewis
  • 克莱夫•刘易斯(Clive Lewis) 是一位商业心理学家,专门研究个人、团队和组织行为。他是英国最受欢迎的调解人之一,也是Globis调解集团的创始人和首席执行官。他在行政团队和政府部门工作了20多年,著有17本书。2011年,他因公共服务和对工作场所调解领域的贡献而被授予大英帝国官佐勋章(OBE)。在斯蒂芬•劳伦斯英年早逝后,他主持了一份由政府支持的Reach报告。2012年,他...
  • 《职场有毒:在充满敌意的工作环境中重建尊重和宽容的指南》
  • Toxic: A Guide to Rebuilding Respect and Tolerance in a Hostile Workplace
  • 图书类型:经管
  • 者:Clive Lewis
  • 出 版 社:Bloomsbury Publishing Plc
    代理公司:ANA/Connie
    出版时间:2021年2月
    代理地区:中国大陆、台湾
    页    数:328页
    审读资料:电子材料
  • 人:Rights      浏览次数:574          视频资料

内容简介

在探索这一普遍危机的适用和可适应的解决方案之前,对“有毒”工作场所的突出性进行了深刻的洞察,详细描述了它们对劳动力和生产力的戏剧性影响

•以研究为导向:本书建立在克莱夫在中介和人力资源领域数十年的研究基础上,其中大部分是由他自己出版的关于该主题的书籍,以及Bloomsbury Professional于2015年出版的《如何掌握职场和就业中介》(How to Master Workplace and Employment Mediation)。

•克莱夫•刘易斯(Clive Lewis)是一位杰出的商业心理学家,他的公司Globis ...
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媒体评论

“一本强大而及时的书,结合了实用的例子和深刻的情感洞察力,为当今现代工作场所的每个人提供了宝贵的建议。”
——书探组织主席安•林姆(Ann Limb CBE DL)博士

“《职场有毒》是一本重要的书,它为高管们重新思考无毒环境的商业案例提供了强有力的论据。刘易斯的观点有充分的证据支持,很有说服力。”
——Co-operative Group首席执行官史蒂夫•穆瑞尔斯(Steve Murrells)

“《职场有毒》一书极富洞察力,并根据真实案例提供了实用建议,帮助读者真正避免或解决“有毒”的工作场所和人际关系。这本书强调了在创造正确的文化时对心理安全的需要,加强了被低估但基本的简单人类特征——礼貌和尊重,就像一列高速列车撞击你。这本书是必读!”
——詹姆斯•迪瓦恩(James Devine),Medway NHS基金会信托的首席执行官

“《职场有毒》是一本很好的指南,让组织学习如何提高个人、团队和组织层面的凝聚力。我们肯定会借鉴它的内容。”
——尼尔•皮斯博士(Neil Pease),诺丁汉大学医院首席人力官

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