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《年轻女性和白发老翁:是时候停止职场偏见了》
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TOKEN WOMEN, OLD WHITE MEN: Time to End Prejudice in the Workplace
- 图书类型:女性励志
- 作者:Annahita Esmailzadeh
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德文书名:Von Quotenfrauen und alten weißen Männern: Schluss mit Vorurteilen in der Arbeitswelt!
出 版 社:Campus
代理公司:ANA/Lauren
出版时间:2023年8月
代理地区:中国大陆、台湾
页 数:224页
审读资料:电子稿
- 联系人:Rights
浏览次数:489
内容简介
没有隔间的(工作)世界
从安娜希塔·埃斯迈尔扎德(Annahita Esmailzadeh)记事起,她就发现自己总是被分到这样或那样的隔间,却从不曾真正融入其中。作为具有移民背景的年轻迷人女性,埃斯迈尔扎德看起来似乎并不像一位事业有成的科技公司高管。
在本书中,埃斯迈尔扎德探讨了职场中难以改变的偏见,审视了传统性别角色,并强调了年龄歧视、种族主义和阶级歧视带来的的可怕后果。作者并没有采用说教的方式,而是通过贴近生活的例子来说明偏见如何产生,我们为何会成为偏见的牺牲品,以及偏见在职场中的危害。
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没有隔间的(工作)世界
从安娜希塔·埃斯迈尔扎德(Annahita Esmailzadeh)记事起,她就发现自己总是被分到这样或那样的隔间,却从不曾真正融入其中。作为具有移民背景的年轻迷人女性,埃斯迈尔扎德看起来似乎并不像一位事业有成的科技公司高管。
在本书中,埃斯迈尔扎德探讨了职场中难以改变的偏见,审视了传统性别角色,并强调了年龄歧视、种族主义和阶级歧视带来的的可怕后果。作者并没有采用说教的方式,而是通过贴近生活的例子来说明偏见如何产生,我们为何会成为偏见的牺牲品,以及偏见在职场中的危害。
- 书中有施洛里安(Schlorian)所绘的漫画
- 作者具有强大的商业影响力,在领英拥有超过140,000名粉丝
- 利用贴近生活的轶事揭露日常工作场所中的偏见
- 阐述了如何通过打破分隔,从而获得成功
收起
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