作者介绍
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亚历山大-格罗斯
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Alexander Groth
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亚历山大-格罗斯（Alexander Groth）是一位领导力专家和专业演讲人。他是斯图加特大学硕士课程领导力模块的负责人，也是曼海姆大学工商管理系变革管理专业的客座讲师。他的客户多是跨过企业的高层管理人员。
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《我永志不忘的老板：怎样赢得员工的忠诚和尊敬》
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THE BOSS I WILL NEVER FORGET：HOW TO GAIN YOUR EMPLOYEES’ LOYALTY AND RESPECT
- 图书类型：经管
- 作者：Alexander Groth
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德文书名： DER CHEF, DEN ICH NIE VERGESSEN WERDE
出 版 社：Campus
代理公司：ANA
页 数：223页
出版时间：2014年 9 月
代理地区：中国大陆、台湾
审读资料：电子稿
- 联系人：Rights
浏览次数：491
内容简介
不可思议的经理高于所有不可思议的名人。这就是为什么亚历山大•格罗斯的书给所有提供了按部就班的方法，培养其有力的个性特征。最佳成功者的特点是：不那么关心职业最大效应，更多地关心其他人，在管理当中体现人性、包容、信任和爱心。只有这种方法能够在公司树立个人标识，给员工的心灵和心智留下不可磨灭的印象。
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不可思议的经理高于所有不可思议的名人。这就是为什么亚历山大•格罗斯的书给所有提供了按部就班的方法，培养其有力的个性特征。最佳成功者的特点是：不那么关心职业最大效应，更多地关心其他人，在管理当中体现人性、包容、信任和爱心。只有这种方法能够在公司树立个人标识，给员工的心灵和心智留下不可磨灭的印象。
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