作者介绍
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米卢德・哈桑
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Miloud Hassene
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米卢德・哈桑（Miloud Hassene）任职于一家《财富》世界500强环境服务龙头企业，担任企业风险管理负责人，拥有逾 25 年国际从业经验，主导全球风险治理、地缘战略预判与企业韧性建设相关工作。他常驻加拿大安大略省，持有两个硕士学位以及一项国际公认的风险管理专业资质。
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《黑龙：永续颠覆时代下的前瞻领导力与制胜战略》
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THE BLACK DRAGON: Leadership, foresight and the power to win in an age of permanent disruption
- 图书类型：经管
- 作者：Miloud Hassene
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出 版 社：LID Publishing
代理公司：ANA/Jessica
页 数：256页
出版时间：2027年7月
代理地区：中国大陆、台湾
审读资料：电子稿
- 联系人：Rights
浏览次数：11
内容简介
在一个充满持续动荡的世界中，传统的危机管理框架已无法让组织维持运转。本书打破了“黑天鹅”这一令人安心的假象——即认为重大冲击是罕见且难以预测的异常事件，我们只需熬过并克服即可。相反，作者提出了“永久性颠覆”（permadisruption）的概念，即地缘政治竞争、监管变化、技术加速与市场压力不断碰撞并叠加的环境。对现代机构而言，真正的威胁并非突如其来的无形伏击，而是“黑龙”——一种巨大而系统的力量，它早已显而易见，却屡遭忽视，因为没有任何单一信号能立即触发行动，直到战略决策完全固化为止。
本书面向富有前瞻思维的企业高管、董事与高层领导者。《黑龙》为组织...
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在一个充满持续动荡的世界中，传统的危机管理框架已无法让组织维持运转。本书打破了“黑天鹅”这一令人安心的假象——即认为重大冲击是罕见且难以预测的异常事件，我们只需熬过并克服即可。相反，作者提出了“永久性颠覆”（permadisruption）的概念，即地缘政治竞争、监管变化、技术加速与市场压力不断碰撞并叠加的环境。对现代机构而言，真正的威胁并非突如其来的无形伏击，而是“黑龙”——一种巨大而系统的力量，它早已显而易见，却屡遭忽视，因为没有任何单一信号能立即触发行动，直到战略决策完全固化为止。
本书面向富有前瞻思维的企业高管、董事与高层领导者。《黑龙》为组织预判、主动治理与战略转型搭建一套严谨的框架，核心是黑龙逻辑：一门读懂永久性颠覆格局的学问。本书跳出被动放权与表层敏捷的局限，提出一份要求更高的新型领导力契约，以群体智慧和预判式问责为根基。书中讲解如何剔除令人陷入停滞的海量无效信息、解读多方交织的力量格局，在危机尚未公开显现之前，从容完成资本布局。
全书目录：
献词
致谢
“在永续颠覆时代，看见却不行动，是代价最高的奢侈。”
“黑龙不求被预测，只求被看见。”
各界推荐
前言
短札
序幕：全球化搁浅：沙中的信号
引言：均衡时代的终结
第 1 章：黑天鹅理论的局限
第 2 章：黑龙时代
第 3 章：力量交汇的世界
第 4 章：传统风险思维为何失效
第 5 章：迷雾中的领导力
第 6 章：地缘声呐：董事会的全新必修课
第 7 章：前瞻体系的架构
第 8 章：适应罗盘：应对时间侵蚀
第 9 章：战略自主权：在大势倒逼之前先行布局
第 10 章：资本、自适应韧性与战略机遇
第 11 章：黑龙分析框架：领导者参考手册
尾声：在一切昭然若揭之前
注释
作者简介
收起
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