哈佛商学院顶尖历史学家南希·科恩(Nancy Koehn)将历史与商管完美融合,为读者带来一次观古及今的管理学“充电”之旅。
作者撰写《危机造就领袖》(FORGED IN CRISIS)一书耗时10年,进行了漫长、深入而细致的研究和写作,书中包含五位历史中赫赫有名的领袖人物:南极探险家欧内斯特·沙克尔顿爵士(Ernest Shackleton),亚伯拉罕·林肯,传奇废奴政治家佛雷德里克·道格拉斯(Frederick Douglass),迪特里希·潘霍华(Dietrich Bonhoeffer)以及《寂静的春天》作者蕾切尔·卡森(Rachel Carson)。作者分析了这些领袖人物的经历和历史背景发现,凡伟大的领袖,都是在动荡之际诞生,而这些人所拥有的多项技能,令他们最终能够披荆斩棘、获得成功。
作者同时抛出问题:这些人有什么共通的特点?为什么他们的故事被传诵至今依然令人倍感钦佩与希望学习?
本书为五位领袖人物分成五个章节,在每一章的伊始,作者都以主人公面临“悬崖峭壁”的危机处境开始:
沙克尔顿在南极浮冰上孤立无援;林肯亲眼见证美国联邦正在走向崩溃;道格拉斯面临被捕困境;潘霍华当面对“绝对之恶”时信念受到动摇;卡森承受癌症之苦依然想要拯救地球。
在此之后,作者追溯到每一位人物的童年时期,讲述他们有怎样的成长经历,是如何成为现在这样的人格与特性。作者逐步分析,伟大领袖不是天生的,而是“被制造出来的”。
作者在书中也提出自己对社会和每一个人的疑问,在如今社会高层多由毫无经验、未受试炼的人所占据时,如何领导众人走出危机,我们能否能够从历史中找到答案?